菏泽高新区招聘高层次人才介绍专栏赵旭
赵旭
年7月入职高新区，目前在区招商二局工作。入职以来，在上级领导的正确指导下，我立足岗位，尽职尽责，按时完成领导交办的各项工作任务，使自己在工作上取得了很大的进步。
作为一个从未从事过招商工作的新人，我坚持从学习入手，夯实基础，提升综合素质。一是加强招商实物、招商策略的学习，学习与企业谈判，项目推进的方法和技巧，尽快打开招商工作局面；二是进一步了解高新区的各种政策、优势、土地情况和产业发展方向，理清高新区各个产业发展现状、入驻企业情况和产品上下游产业链需求，及时掌握第一手资料。三是及时学习把握国民经济的发展动态，把招商工作的重心放在国家重点扶持，科技技术领先等一些朝阳行业上。
刚到招商二局时，招商引资和服务包保企业工作对我来说都比较陌生。为了适应新环境，更好开展招商工作，我认真学习，多方求教使自己尽快融入角色。首先，积极开展招商引资工作。跟踪好投资意向明确的在谈信息，争取成熟一个签约一个，实施精准招商、智慧招商，继续坚持“走出去、请进来”、“中介招商”的跑动招商模式，在“跑”字上下功夫，主动寻找商机，寻找好的项目和合作单位、合作伙伴。借助各类招商推介会、经贸活动等载体，积极与国内外知名中介机构开展交流活动，深化良好合作关系，加大对外宣传力度，进一步拓展招商视野和招商新渠道，争取多获取有价值的信息。其次，积极服务好在建项目，加快在建项目的建设进度。我局重点在建项目5个，主要包括葆年堂、国九堂、纳米晶材料、佛光冷链物流、中达逸景花园，时时刻刻与项目负责保持联系，及时了解企业建设过程中存在的问题和困难，积极协调区直相关部门进行解决，实现项目尽快投产。最后，积极服务好包保企业，促进企业发展。我局包保企业21家，主要有东美阿胶、米老头、范府食品等等，及时与包保企业负责人取得联系，重点了解企业运行情况，帮助企业解决困难和问题，促进企业的发展。
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